La Ceja continúa consolidando estrategias para garantizar los derechos de los niños, niñas y adolescentes del municipio. Durante el mes de junio, la Administración Municipal desarrolló una serie de jornadas pedagógicas y de sensibilización orientadas a prevenir el trabajo infantil y promover entornos seguros para el desarrollo integral de la población más joven.
Bajo el lema “La Ceja le saca tarjeta roja al trabajo infantil”, la iniciativa reunió esfuerzos de la Administración Municipal, la Personería, la Inspección de Trabajo, la Policía Nacional y otras entidades competentes, fortaleciendo las acciones de prevención, protección y restablecimiento de derechos.
Explicaron que, como parte de la estrategia, cerca de 400 estudiantes de los grados noveno, décimo y undécimo de instituciones educativas urbanas y rurales participaron en espacios formativos donde conocieron sus derechos, los riesgos asociados al trabajo infantil y las condiciones que regulan el trabajo adolescente protegido, permitido únicamente bajo los parámetros establecidos por la legislación colombiana.
Agregaron que, durante las jornadas, los jóvenes recibieron herramientas para promover conversaciones en sus hogares sobre la importancia de garantizar que cualquier actividad laboral se realice de forma legal, segura y respetando sus procesos educativos y de desarrollo personal. Además, se socializó el procedimiento mediante el cual los adolescentes mayores de 15 años pueden solicitar autorización ante la autoridad laboral competente para ejercer actividades permitidas.
La estrategia también llegó a los establecimientos comerciales del municipio. Restaurantes, barberías y otros negocios fueron sensibilizados sobre las normas que regulan la vinculación laboral de adolescentes, recordando las actividades permitidas y aquellas consideradas de alto riesgo o prohibidas para esta población.
“La protección de nuestros niños, niñas y adolescentes es una responsabilidad compartida. Seguiremos trabajando de manera articulada para prevenir el trabajo infantil y garantizar que nuestros jóvenes crezcan en ambientes seguros, con más oportunidades para construir sus proyectos de vida”, expresó la alcaldesa de La Ceja, María Ilbed Santa Santa.
De acuerdo con la legislación colombiana, el trabajo infantil está prohibido y solo se permite el trabajo adolescente protegido a partir de los 15 años, siempre y cuando exista autorización previa, no interfiera con la educación y se desarrollen actividades que no representen riesgos físicos, psicológicos o sociales para los jóvenes.
La Administración Municipal manifestó que continuará fortaleciendo escenarios donde el estudio, el deporte, la cultura, la recreación y el cuidado sean pilares fundamentales para el crecimiento y bienestar de la niñez y la adolescencia.
