Andrés Aristizábal Marín *
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En el momento que estamos de recuperación económica, resulta necesario revisar las cifras y hacer un balance de cómo se desarrolla la ciudad en materia de empleo e ingresos. Rionegro se caracteriza por ser un municipio receptor, según estadísticas oficiales, el 41 % de sus habitantes procede de otro lugar, y esto obedece a que cada vez más se convierte en el mejor lugar para vivir.
¿Cómo estamos?
24.846 empresas integran el tejido empresarial del Oriente, el 30,93 % están localizadas en Rionegro, pero lo interesante es que de los 115.000 empleos que generan, el 62,9 % lo hacen en Rionegro. Se estima que el PIB per cápita en Rionegro, para el año 2019, fue de $28.203.750 anuales, de acuerdo con cálculos de la Cámara de Comercio del Oriente Antioqueño basados en datos del DANE.
Rionegro se ubica en la tercera posición a nivel nacional con un ingreso de $2.842.000 mensual por unidad de gasto, solo superado por Bogotá y Barranquilla (CCOA, 2019). El gasto promedio total por hogar en Rionegro es de $2.161.000, ubicándose en la novena posición a nivel nacional y superando el promedio del país, que se ubicó en $1.909.000 (DANE, 2018)
En cuanto al desempleo, que es uno de los indicadores sociales más importantes, según datos de la encuesta de calidad de vida, en el año 2020, Rionegro tenía una tasa de desempleo de 8,04 %. En este sentido, uno de los temas que más preocupa es la alta informalidad laboral, que, en Rionegro se ubica en el 41,26 %. Los sectores con mayores porcentajes de informalidad son: construcción y el comercio.
¿Qué hacer para generar más oportunidades?
La cultura rionegrera tiene historia y tradición, sin embargo, dentro de las vocaciones productivas ha sido de las menos visibles teniendo un enorme potencial bajo las políticas de industrias creativas, culturales y el turismo que va en crecimiento en la región. Si se focalizan esfuerzos en estos frentes, tendremos enormes oportunidades para los creadores culturales y para quienes le apuesten a la operación del turismo receptivo en la región.
El ecosistema aeroportuario, hoy genera más de 7 mil empleos, si se concreta la propuesta de región aeroportuaria y las adecuaciones al José María Córdova, tendremos allí el principal eje económico y empresarial del Oriente.
Se ha identificado que la oferta laboral se concentra más en cargos operativos que profesionales, y al consultar los empleadores, manifiestan que no encuentran los perfiles requeridos en la región. Se deben continuar los esfuerzos de los gremios y las universidades en generar educación con pertinencia, con currículos flexibles y ajustados a la dinámica económica. Esto facilitará conectar la oferta con la demanda.
Debemos generar capacidad instalada para la realización de monitoreo del mercado laboral. Desde hace algunos años se dio vida por parte de varias instituciones al observatorio, pero se requiere de instrumentos de medición constante y periódica que le permita a los tomadores de decisiones tener datos; confiamos que Asointermedias, logrará que el DANE genere información constante para estas ciudades, tal como lo hace con las ciudades capitales.
Por ultimo, el acompañamiento a los emprendedores para que sus negocios sean sostenibles en el tiempo y generen empleos. El 93,5 % son microempresas, lo que hace que tengan un alto riesgo de desaparecer en pocos años, por lo que se requiere de esfuerzos institucionales que ayuden a consolidar esas unidades de negocio y uno de gran impacto sería: Un programa de desarrollo de proveedores tanto para el sector público como el privado.
Conversemos Rionegro
* Precandidato a la Alcaldía de Rionegro
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